En attendant de trouver un logement : les solutions temporaires
Les chèques services : la SRIAS Ile de France (présidée par la FSU)met à disposition des services d ?action sociale des chèques de service d ?un montant de 30 ??.
Ces chèques permettent de payer une partie des nuitées d ?hôtel, voire de l ?alimentation, pour les personnes qui viennent un ou deux jours pour visiter des logements ou qui, ayant eu connaissance tardivement de leur affectation, n ?ont pas eu la possibilité de trouver un logement au préalable ; la participation de la SRIAS IDF peut aller jusqu ?à 300 ?? par agent mais ne permet pas de payer la totalité de la facture. L ?indice maximum pour pouvoir prétendre à cette aide est 490 (INM sur la feuille de paie)
Les chèques de service sont acceptés dans le réseau partenaire consultable sur
http://www.cheque-de-services.com/reseau/reseau.aspx rubriques « hébergement » et « alimentation ».
Pour obtenir cette aide vous devez vous adresser à votre service d ?action sociale et fournir une attestation sur l ?honneur d ?être nommé dans le département concerné et d ?être en recherche d ?un logement.
Les logements temporaires
– www.residences-de-services.com (Chelles, Thiais)
– www.aljt.asso.fr pour les moins de 32 ans (Bondy, Cachan, Chevilly-larue, Créteil, Fontenay aux roses, L ?Ile Saint Denis, Paris, Roissy en France, Saint Denis, Saint Ouen, Villeneuve Saint Georges)
– www.cisp.fr (Paris)
– www.residencejam.fr (Paris, Ile Saint Denis, Villeneuve St Georges, Cachan)
Logement privés
– Une agence spécialisée s’adresse aux fonctionnaires : immofonctionnaires 38 bd Voltaire ? 75011 Paris ? Tél 01 48 07 55 55)
– La MAIF (mutuelle d ?assurance des instituteurs de France) propose des offres de locations : www.jeunesetlogement.fr
– L’inspection Académique de Seine Saint Denis a mis en place une cellule logement destinée à mettre en relation les personnels en recherche de logement et les agences qui en offrent. Si cette cellule est principalement destinée aux professeurs des écoles, les enseignants du 2d degré peuvent toutefois s’y adresser ( Ce.93logement@ac-creteil.fr )
Logements sociaux
– Sur le contingent préfectoral : logements attribués par les préfectures de département, sous conditions de ressources, voir ici les barèmes applicables selon les modes de financement. S ?adresser au correspondant logement de l ?I.A.
– Sur contingent du CIAS : attribution sur la base d ?une fiche à points prioritaires. Consulter le site de la SRIAS Ile-de-France.
Attention toutefois, ces démarches prennent du temps. Il ne faut pas compter trouver très rapidement un logement de cette façon.
Aides au logement
– Aide à l ?Installation des Personnels (AIP), AIP ZUS pour ceux affectés en Zone Urbaine Sensible, AIP générique pour les autres :
Aide de 900 ?? réservée à l’installation dans un logement locatif, accordée aux lauréats de concours, aux recrutés PACTE ou Handicap.
Plafond de ressources : N-2 =21 581 ?? pour un revenu et 31 385 ?? pour deux revenus
Le dépôt du dossier doit s’effectuer dans les 4 mois qui suivent la signature du contrat de bail, L’AIP peut être versée dans les 2 ans qui suivent l’affectation dans l’Académie
L ?AIP n ?est pas cumulable avec une autre aide au financement locatif. Elle est cumulable avec des prestations sous forme de prêt (système de prêt de type ?LOCAPASS ??) et l’ASIA Installation en Région parisienne,
Chaque agent ne peut bénéficier qu ?une seule fois de l ?AIP générique et une seule fois de l ?AIP-ZUS ; commencer par l ?AIP ZUS si possible. Ne peuvent bénéficier des AIP les agents bénéficiaires d ?une indemnité représentative de logement, attributaires d ?un logement de fonction, accueillis en foyer logement. Téléchargez le dossier ici.
– ASIA Installation en Région Parisienne : 400 ?? (indice inférieur ou égal à 480) 200 ?? pour les indices supérieurs.
Etre néo-titulaire venant de province, locataire, avec un Quotient Familial inférieur à 13 750 ?? ou, pour les célibataires sans charge de famille, un indice inférieur à 430,
ASIA cumulable avec les AIP, non cumulable avec l ?ASIA caution.
Cette ASIA sera très prochainement transformée.
–
Aide au logement CIV : 700 ?? pour les néo-titulaires et mutés dans des établissements classés sensible, ZEP, ZUS, ex PEP4, REP. Pas de condition de distance et de ressources. Non cumulable avec l ?AIP. (Prochainement extension aux assistants d ?éducation, auxiliaires de vie scolaire AVS-I et AVS-CO.
– Prêt Mobilité 0% : pour les personnels qui déménagent suite à une mutation ou 1re affectation, stagiaires ou titulaires. Pour payer la caution ou le déménagement. Maximum 2000 ??, remboursable sur 36 mois. Sans frais. Dossier à télécharger sur ici.
– ASIA Caution : 50% de la caution, maxi 500 ??. Etre titulaire du bail. 1 seule ASIA par logement. Indice < 480.
Non cumulable avec le CIV. Non cumulable avec les AIP et l ?ASIA IRP .
– La GRL (garantie des risques locatifs) C ?est un ?loca-pass ?? étendu : caution publique garantissant aux propriétaires une indemnisation en cas de non paiement des loyers. Il est maintenant possible aux fonctionnaires d ?obtenir la garantie de l ?état envers les risques de loyers non payés, qui fait peur aux bailleurs.
Il faut aller sur le site de la GRL et remplir la demande, puis la présenter au bailleur qui devra simplement payer, auprès de sa banque, une assurance d ?un montant de 2.5 % du loyer (au lieu de 4% actuellement).Voir conditions et formulaires sur le site : www.logement.gouv.fr ou www.passgrl.fr.
Indépendamment de l ?action sociale une Prime spéciale d ?installation est accordée aux néo titulaires, sauf agrégés, affectés en IDF ; montant variable selon les zones de 1 881 ?? à 1 937 ??. Dossier à demander dans votre établissement ou service.
D ?autres aides sont proposées dans la rubrique Action Sociale du site académique.
La FSU a proposé notamment la création d ?une « Aide au fonctionnaire séparé de son conjoint par obligation professionnelle ». Les nouveautés seront mises en ligne